Vacant de Consultor/a d’Anàlisi i Detecció d’Oportunitats Tecnològiques (Ref. 2026/24)

S'ha iniciat el procés per cobrir una vacant de Consultor/a d’Anàlisi i Detecció d’Oportunitats Tecnològiques a l’equip d’Anàlisi i Detecció d’Oportunitats Tecnològiques de la Secretaria Executiva.

Missió: Elaborar informes de tecnologies emergents i madures en el context de Catalunya d’ús intern i extern, amb l’objectiu de posar-los a disposició de les diferents unitats d’ACCIÓ i Oficines Exteriors, per tal de donar-los suport en la presa de decisions i ajudar-los a assolir els seus objectius. Així mateix, aquests informes tecnològics es fan públics perquè puguin accedir-hi les empreses catalanes, amb l’objectiu de què siguin coneixedores de les noves tecnologies i puguin fomentar la seva innovació.

Introduir noves tecnologies i metodologies d’anàlisi de grans quantitats i automatització de dades en l’àrea d’intel·ligència de mercat.   

Dependència: Líder d'Equip d’Anàlisi i Detecció d’Oportunitats Tecnològiques.

Tasques principals a realitzar

• Elaboració d'informes tecnològics mitjançant el mapatge del teixit productiu de Catalunya i la identificació d’oportunitats i reptes que aporten aquestes tecnologies a les empreses catalanes.
• Tractament i cerca de dades empresarials. Consulta de BBDD externes.
• Introducció de noves tecnologies i metodologies d’anàlisi de grans quantitats i automatització de dades en l’àrea d’intel·ligència de mercat.
• Presentacions públiques dels informes tecnològics o altres informes elaborats.
• Tasques de suport a l’Àrea d’Intel·ligència de Mercat d’ACCIÓ, en concret en l'àmbit d'oportunitats tecnològiques.
• Gestió de consultes i suport en projectes transversals de la Secretaria Executiva.
• Elaboració d'informació ad hoc per donar resposta a peticions i demandes de les diferents unitats d’ACCIÓ, assegurant-ne la qualitat i disponibilitat de les dades.
• Donar instruccions i orientació als becaris o nouvinguts de l’àrea.
• Elaboració de documents estratègics transversals, que impliquen la coordinació amb diferents equips de la Secretaria Executiva.

Requisits imprescindibles

• Titulació universitària o experiència equivalent preferentment en l'àmbit científic-tecnològic i de les ciències socials.
• Coneixement oral i escrit de la llengua catalana: Certificat de suficiència, nivell C de la Direcció General de Política Lingüística o equivalent.
• Anglès B2.
• Coneixement d’un altre idioma estranger amb nivell B1.
• Experiència laboral mínima de 2 anys.
• Experiència laboral mínima d’1 any en tasques d'anàlisi sectorial, tecnològic, i/o estudis de mercat. A tal efecte, només es consideraran els perfils que hagin executat tasques d'elaboració d'informes econòmics, recerca i anàlisi d'informació sectorial i/o econòmica i mapatge empresarial.
• Habilitats en presentacions en públic.
• Persona amb capacitat d’anàlisi, síntesi i autonomia. Amb una elevada capacitat d’aprenentatge, familiarització amb diferents temàtiques i recursos per a la cerca d’informació. Capacitat d’organització i flexibilitat.

Es valorarà molt favorablement:

• Disposar de formació complementària com ara MBA o altres màsters o formació complementària en business analytics, big data, anàlisi i desenvolupament econòmic.
• L’experiència en l'ús d'eines d’automatització de dades (web scraping, business intelligence, IA, Python, etc.).

*La persona que ocupi aquesta plaça tindrà un contracte d’interinatge.

Les persones interessades, que compleixin els requisits de participació, han d’emplenar el formulari de sol·licitud.

Un cop emplenat el formulari, i abans d’enviar-lo, hi hauran d’annexar el currículum personal i una carta de motivació.

La persona escollida per cobrir la plaça haurà de presentar a l’àrea de Talent i Persones, abans de la seva contractació, els originals de les certificacions acreditatives de les titulacions i formacions esmentades al currículum.

Informació sobre el procés i/o resultat: talentipersones.accio@gencat.cat indicant la referència de la vacant: ref. 2026/24.