Contacte
Per Internet
Què has de saber?
L'objectiu és proporcionar un suport salarial als llocs de treball ocupats per persones amb discapacitat d'un grau igual o superior al 33%, contractades en centres especials de treball.
Aquest tràmit només es pot fer per internet. La documentació que aporteu per un altre canal no es tindrà en compte ni es computarà a efectes de data de presentació. Us recomanem utilitzar el navegador Chrome.
La petició genèrica no és vàlida per a la presentació de les sol·licituds d'aquest tràmit. Les sol·licituds presentades per petició genèrica no es tindran en compte i la data de presentació serà la data en què es presenti la nova sol·licitud utilitzant el formulari específic que trobeu en aquest tràmit.
Organisme responsable
Altres organismes relacionats
- A entitats titulars dels centres especials de treball.
- A centres especials de treball que tinguin personalitat jurídica pròpia.
El termini per sol·licitar la subvenció és del 25 de novembre de 2024, a les 09:00 h, fins al 29 de novembre de 2024, a les 14:00 h.
Documentació a adjuntar a la sol·licitud:
- Declaració responsable de les retribucions dels òrgans de direcció o d'administració i de la ràtio entre el salari brut més alt i el més baix de l'entitat beneficiària (G346NCESP-110)
- Certificat de compliment de mesures alternatives (G346NCESP-109)
- Relació dels treballadors/ores i contractes vinculats (G146NCESP-120)
- Full de domiciliació bancària emplenat, si no s'ha presentat anteriorment, o han transcorregut més de cinc anys.
Documentació general disponible per als Centres Especials de Treball (CET):
- Autorització per a la consulta de dades en el marc de la subvenció destinada al foment de la integració laboral de persones amb discapacitat contractades en centres especials de treball (línia 1) (G346NCESP-122). El Departament d’Empresa i Treball podrà requerir aquest document, en qualsevol moment de la tramitació, per tenir constància que les persones treballadores han autoritzat o no s’han oposat (depenent del cas) a què es consultin les seves dades a altres administracions i verificar que es compleixen els requisits.”
- Estar legalment constituïdes
- tenir seu social, centre de treball o establiment operatiu a Catalunya
- Estar donades d’alta d’activitat econòmica.
- Estar inscrits en el Registre de centres especials de treball de la Generalitat de Catalunya
- No tenir cap ordre pendent de recuperació, adoptada a partir d'una Decisió prèvia de la Comissió Europea que hagi declarat un ajut concedit com a il·legal i incompatible amb el mercat interior.
- Complir les obligacions tributàries amb l'Estat, la Generalitat de Catalunya i la Seguretat Social.
- No trobar-se en cap de les circumstàncies que impedeixen adquirir la condició de beneficiari/ària d'acord amb la normativa en matèria de subvencions.
- Complir amb els requisits i obligacions que s'estableixen a les normatives de prevenció de riscos laborals, seguretat i salut en el treball, relacions laborals, erradicació de la violència masclista, igualtat de tracte i inclusió de les persones amb discapacitat i de protecció a la infància i l’adolescència.
- Complir amb els requisits que estableix la normativa de política lingüística.
- Informar si s’han demanat o obtingut altres ajuts públics o privats per a la mateixa activitat, fent constar la relació detallada amb l’entitat concedent i la quantitat sol·licitada i/o obtinguda.
Complir amb la normativa en matèria de transparència, informació pública i bon govern i adherir-se al codi ètic. - Respectar el dret a l’accessibilitat per a persones amb discapacitat, d’acord amb la normativa sobre la matèria.
- Utilitzar un llenguatge inclusiu i no sexista ni androcèntric en els comunicats i la publicitat, tant escrita com audiovisual, amb l’ús de les alternatives necessàries.
- Respectar la normativa vigent en matèria de desenvolupament sostenible.
- Complir la normativa sobre propietat intel·lectual.
- Estar donada d’alta en el cens d’empresaris, professionals i retenidors, en els supòsits en què sigui obligatori.
- Altres requisits establerts a la base 3 de l'Ordre EMT/136/2022, de 10 de juny.
Passos a fer
-
1
Primer pas
Sol·licitar
Terminis
Del 25/11/2024 al 29/11/2024
Aquest tràmit només es pot fer per internet.
Cal que signeu el formulari principal amb un certificat digital de:
- Persona física
- Persona jurídica
- Persona vinculada a una organització amb capacitat de representació
-
2
Segon pas
Consultar l'estat del tràmit
Podeu consultar l’estat del tràmit:
Podeu consultar l’estat del tràmit:
- A Canal Empresa (amb idCAT Mòbil o/i certificat digital).
- A l’Estat de les meves gestions (amb l’identificador del tràmit i el DNI/NIF).
- Al telèfon 012 (amb l’identificador del tràmit i el DNI/NIF).
-
3
Tercer pas
Rebre la resposta de l’Administració
Quan es rep la resposta de l'Administració? El termini màxim per resoldre i notificar la resolució és de tres mesos, a comptar de la data de publicació de la convocatòria.
Quan es rep la resposta de l'Administració?
El termini màxim per resoldre i notificar la resolució és de tres mesos, a comptar de la data de publicació de la convocatòria.
Si transcorregut el termini de tres mesos no s’ha produït la notificació esmentada, s’entendrà que la sol·licitud es desestima, per silenci administratiu, d’acord amb l'article 24 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques, i l’article 54.2.e) de la Llei 26/2010, del 3 d’agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya.
Quina resposta es rep?
La persona titular de la Direcció General d'Economia Social i Solidària, el Tercer Sector i les Cooperatives emetrà una resolució degudament motivada amb indicació sobre si es concedeix o no la subvenció.
Com es rep la resposta?
La resolució es notificarà i publicarà al Tauler electrònic de l'Administració de la Generalitat de Catalunya.
Es pot presentar un recurs si no s'està d'acord?
Contra la resolució de la persona titular de la Direcció General d'Economia Social i Solidària, el Tercer Sector i les Cooperatives, que no exhaureix la via administrativa, es pot presentar un recurs d'alçada davant de la persona titular de la davant la persona titular de la Secretaria de Treball del Departament d'Empresa i Treball, en el termini d’un mes comptat des de l’endemà de la notificació de la resolució, d'acord amb els articles 121 i 122 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del procediment administratiu comú de les administracions públiques i l'article 76 de la Llei 26/2010, de 3 d'agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya.
