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Pasos a realizar

  1. 1. Hacer la solicitud
  2. 2. Hacer el pago
  3. 3. Presentar escritos, documentos y enmiendas
  4. 4. Recibir la respuesta de la Administración
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Processos de selecció de personal laboral fix de l'Agència de Ciberseguretat de Catalunya

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CUÁNDO
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Del 19/12/2025 al 21/01/2026

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Processos de selecció de personal laboral fix de l'Agència de Ciberseguretat de Catalunya

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Normativa

  • RESOLUCIÓN PRE/4586/2024, de 18 de diciembre, por la que se convoca el proceso de selección mediante el sistema selectivo de concurso de méritos para proveer puestos de trabajo en régimen de personal laboral fijo de la Agencia de Ciberseguridad de Cataluña (OOP2022-3).

    . Abrir en una nueva ventana. (DOGC  núm.  9316  publicado el 23/12/2024)
  • RESOLUCIÓN PRE/2845/2024, de 30 de julio, por la que se convoca el proceso de selección mediante el sistema selectivo de concurso de méritos para proveer puestos de trabajo en régimen de personal laboral fijo de la Agencia de Ciberseguridad de Cataluña (OOP2022-2).

    . Abrir en una nueva ventana. (DOGC  núm.  9219  publicado el 05/08/2024)
  • Resolución PRE/4669/2025, de 12 de diciembre, por la que se convoca el proceso de selección mediante el sistema selectivo de concurso de méritos para proveer puestos de trabajo en régimen de personal laboral fijo de la Agencia de Ciberseguridad de Cataluña (OOP2022-4)

    . Abrir en una nueva ventana. (DOGC  núm.  9566  publicado el 18/12/2025)

¿Qué tienes que saber?

¿Qué es?

És el procés de selecció, mitjançant el sistema de concurs de mèrits, per proveir places en règim de personal laboral fix de l'Agència de Ciberseguretat de Catalunya.

Plazo de presentación de solicitudes: Del 19 de diciembre de 2025 al 21 de enero de 2026, ambos incluidos.

Normativa aplicable

Organismo responsable

  • Departament de la Presidència
  • Agència de Ciberseguretat de Catalunya
¿A quién va dirigido?
Ciudadanía

Ciutadania

Plazos

Del 19 de diciembre de 2025 al 21 de enero de 2026, ambos incluidos.

Documentación
  • Formulario de participación de acuerdo con las instrucciones que proporcione la aplicación habilitada
  • Comprobante de la transferencia hecha en concepto de tasa en que se tiene que indicar el nombre del aspirante y el grupo profesional a que opta. En caso de estar exento/a del pago de las tasas, hay que adjuntar el documento que acredite la exención del pago de la tasa en los supuestos que se indican en el punto 4.1 de las bases.
  • La presentación por parte de la persona interesada de un título diferente al previsto explícitamente al anexo 3, pero que se considere equivalente, se tiene que acompañar de la correspondiente justificación de la equivalencia, de acuerdo con lo que establece el artículo 4 de la Orden EDU/1603/2009, de 10 de junio.
  • Los méritos evaluables en la fase de concurso que se han indicado en estas bases
  • Índice resumen de méritos aportados.

La documentación solicitada se presentará escaneada en formato PDF y con el nombre de archivo con la siguiente estructura: NombreDoc_Apellido1_Apellido2_Nombre.pdf

Documentos

Índice resumen de méritos aportados

Requisitos
  • Los Requisitos de participación generales se encuentran en el punto 2.2 del anexo 1 de la resolución de la convocatoria.  
  • Requisitos de participación específicos: constan en el anexo 3 de la resolución de la convocatoria.
Tasas

Puesto de trabajo del grupo profesional B:

-Tasa general: 56,70 euros.

-Con la bonificación del 30%: 39,70 euros.

-Con la bonificación del 50%: 28,35 euros.

Se aplica el 30% de bonificación a las personas que sean miembros de famílias monoparentales y de famílias numerosas de categoría general.

Se aplica el 50% de bonificación a las personas que sean miembros de famílias monoparentales y de famílias numerosas de categoría especial i también a las mujeres que acrediten la condición de víctimas de violencia machista i a los hijos que dependan de ellas.

Están exentos del pago de esta tasa -con la justificación documental de su situación- las personas en situación de desocupación que no perciban ninguna prestación económica, las personas jubiladas y las que acrediten una discapacidad igual o superior al 33%.

Relación de puestos de trabajo convocatoria OOP2022-4
  1. Puesto de trabajo: Responsable de Seguridad de la Información
  • Categoria professional: Responsable de Seguridad de la Información
  • Grupo professional: B 
  • Nivel: 1
  • Código RLT: 33
  • Código de referencia convocatoria: RSI 

Plaza publicada y no cubierta en la convocatoria OOP2022-3.

Pasos a realizar

  1. 1

    Primer paso

    Hacer la solicitud

    Plazos
    Del 19/12/2025 al 21/01/2026

    Por Internet

    Formulario

    Iniciar . Acceder a Formulario

    Para tramitar este formulario tienes que firmar digitalmente.

  2. 2

    Segundo paso

    Hacer el pago

    Una vez enviada la solicitud tienes que aportar la carta de pago accediendo al Área privada.

    Una vez enviada la solicitud tienes que aportar la carta de pago accediendo al Área privada.

    Consulta toda la información sobre cómo pagar un trámite.

  3. 3

    Tercer paso

    Presentar escritos, documentos y enmiendas

    Una vez enviada la solicitud puedes presentar escritos, documentos y emmiendas accediendo al Área privada.

    Una vez enviada la solicitud puedes presentar escritos, documentos y emmiendas accediendo al Área privada.

  4. 4

    Cuarto paso

    Recibir la respuesta de la Administración

    ¿Cuándo recibiré la respuesta?

    ¿Cuándo recibiré la respuesta?

    En el plazo máximo de seis meses desde el inicio de la convocatoria.

    ¿Cómo recibiré la respuesta?

    La información se pubicará en e-Tauler i en tramits.gencat.cat.

    La resolución definitiva con la relación de las personas que han superado el proceso de selección correspondiente y el puesto de trabajo adjudicado, se publicará en el Diario Oficial de la Generalitat de Cataluña (DOGC)

    ¿Puedo presentar un recurso?

    • Puedes interponer una demanda laboral ante los Juzgados Sociales en el plazo de dos meses desde el día siguiente a la publicación/comunicación de la resolución del órgano convocante.
    • Puedes interponer un recurso de alzada, en el plazo de un mes desde el día siguiente a la notificación o publicación de los acuerdos del Órgano Técnico de Selección.
    • Puedes presentar las alegaciones que consideres convenientes en el plazo de diez días hábiles desde el día siguiente a la notificación o publicación del resto de actas de trámite del Órgano Técnico de Selección.

    ¿Cómo puedo presentar un recurso?

    Las personas interesadas y las personas aspirantes tienen que presentar los recursos administrativos y las alegaciones a través de su Área Privada del web Tràmites Gencat.

    Los recursos administrativos y/o las alegaciones que se presenten por otra via que no sea esta es tendran por no presentados/as.

Fecha de actualización 10.04.2025
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